Искусство бэкапа. Девять важнейших правил резервного копирования
«Кубики» МТС Екатеринбург — что это такое и для чего они нужны
Оптимальное рабочее место сотрудника. Обзор моноблока Rikor AIO 201.1/23
Почти 40% предпринимателей пострадают от блокировки WhatsApp в России
Как отечественная IT-разработка способна изменить классический подход к управлению бизнес-логикой в российских компаниях
ЦБ
°
четверг, 3 апреля 2025

Челябинск вошёл в число городов-участников проекта «ИТ-Рост»

«Ростелеком» и международная молодежная общественная организация «АЙСЕК» начинают подготовку всероссийского социального проекта «ИТ−Рост», призванный помочь формированию ИТ-культуры и грамотности у учащихся школ.

Цель проекта – помочь учащимся старших классов разобраться в многообразии направлений, связанных с ИT-технологиями, повысить интерес к ИТ-профессиям, дать необходимые навыки в области компьютерных технологий. Помимо этого перед проектом стоят задачи изучения английского языка, развития лидерских качеств, применения полученных знаний и навыков на практике.

С января по февраль 2014 года успешные молодые специалисты и иностранные волонтеры проведут семинары по профориентации, тренинги по развитию лидерских качеств, мастер-классы по ИТ-грамотности для школьников старших классов на английском языке.

В рамках семинаров опытные специалисты «Ростелекома» расскажут школьникам о последних достижениях в области телекоммуникаций. Участниками программы станут школьники средних общеобразовательных школ из 10 городов России – Челябинска, Уфы, Владивостока, Краснодара, Красноярска, Москва, Омска, Самары, Санкт-Петербурга, Томска.

Участвуя в проекте, «Ростелеком» вносит свой вклад в решение проблемы компьютерной грамотности и интернет-безопасности среди школьников, дает возможность приобретения дополнительных знаний в телекоммуникационной и ИТ-сфере.

Проект «ИТ-Рост» реализуется в рамках одного из основных направлений политики социальной ответственности «Ростелекома» в рамках направления «Развитие личности» – через повышение уровня образования и доступности знаний.

Тематики: Кадры

Ключевые слова: обучение, Ростелеком

Свежее по теме